Y3 GRUPPEN AS

Organization number 917470146 · Aksjeselskap

Programmatic access to company data (JSON)

Source: Firmafakta. Data read and page generated 2026-09-09T17:18:30Z. HTML cache: no-store (TTL 0 seconds). Default TTL for Firmafakta JSON/API responses: 60 seconds.

Facts

Source: Firmafakta, with business data from public registers.

organisasjonsnummer:
917470146
navn:
Y3 GRUPPEN AS
organisasjonsform:
kode:
AS
beskrivelse:
Aksjeselskap
naeringskode1:
kode:
62.200
beskrivelse:
Konsulentvirksomhet tilknyttet informasjonsteknologi og forvaltning og drift av it-systemer
antallAnsatte:
not reported by source
hjemmeside:
not reported by source
epostadresse:
janicke.kielland@bas.no
telefon:
not reported by source
forretningsadresse:
adresse:
Youngstorget 3
poststed:
OSLO
postnummer:
0181
kommune:
OSLO
stiftelsesdato:
2016-06-27
registreringsdatoenhetsregisteret:
2016-07-14
aktivitet:
Selskapets virksomhet er rådgivning, forskning og undervisning med, fokus på menneskelige aspekter ved informasjon og, kommunikasjonsteknologi, samt markedsføring og dertil tilhørende, virksomhet, herunder deltagelse i andre selskaper som driver, tilsvarende virksomhet.
vedtektsfestetFormaal:
Investering og deltagelse i selskaper med fokus på design, teknologi,, markedsføring, samt tilknyttet forretningsdrift.

View the address in Geonorge

Board and other roles

Source: Firmafakta. Also see the separate Brønnøysund lookup under related lookups.

Daglig leder

Regnskapsfører

Revisor

Styre

Owners

Source: Firmafakta shareholder dataset.

  1. POSTEN BRING AS – 73.74 % (298393 shares, share class: Ordinære aksjer)
  2. DATA FACTORY INVEST AS – 8.4 % (34000 shares, share class: Ordinære aksjer)
  3. GRINDE 27 AS – 4.05 % (16400 shares, share class: Ordinære aksjer)
  4. JOSMAG AS – 3.29 % (13300 shares, share class: Ordinære aksjer)
  5. KROHN EIDE HOLDING AS – 2.15 % (8700 shares, share class: Ordinære aksjer)
  6. LINDØYA INVEST AS – 1.33 % (5400 shares, share class: Ordinære aksjer)
  7. RAVNESTAD HOLDING AS – 1.04 % (4200 shares, share class: Ordinære aksjer)
  8. KOLONIVEIEN 17 AS – 0.91 % (3700 shares, share class: Ordinære aksjer)
  9. JARLE HOVLAND HOLDING AS – 0.77 % (3100 shares, share class: Ordinære aksjer)
  10. LJOSLAND CONSULTING AS – 0.77 % (3100 shares, share class: Ordinære aksjer)
  11. HERAUS AS – 0.69 % (2800 shares, share class: Ordinære aksjer)
  12. VEGGEVIK AS – 0.69 % (2800 shares, share class: Ordinære aksjer)
  13. ODA & AMUND HOLDING AS – 0.52 % (2100 shares, share class: Ordinære aksjer)
  14. ARILD MAGNE HORSBERG – 0.49 % (2000 shares, share class: Ordinære aksjer)
  15. ROMI AS – 0.32 % (1300 shares, share class: Ordinære aksjer)
  16. ARE SOLBERG – 0.27 % (1100 shares, share class: Ordinære aksjer)
  17. FINN DYRKORN – 0.25 % (1000 shares, share class: Ordinære aksjer)
  18. HELGA MERETE FARDAL – 0.2 % (800 shares, share class: Ordinære aksjer)
  19. EYSTEIN WIDAR BRÅTHEN – 0.05 % (200 shares, share class: Ordinære aksjer)
  20. JANICKE KIELLAND – 0.05 % (200 shares, share class: Ordinære aksjer)
  21. Y3 GRUPPEN AS – 0.02 % (63 shares, share class: Ordinære aksjer)

Fetch a longer owner list

Company holdings

Grants and support

Sources provided through Firmafakta: Innovation Norway, the EU, the Research Council of Norway and SkatteFUNN.

Innovasjon Norge (0)

No registered grants.

EU-tildelinger (0)

No registered grants.

Forskningsrådet (0)

No registered grants.

SkatteFUNN (0)

No registered grants.

Subunits

Open positions

count:
0
stillinger:

No results.

Related lookups

How an AI agent should use this page

Ground rule: Navigate with HTML GET links to keep explanations and relationships. Use the page's JSON alternative only when concrete values must be extracted, compared or computed.

How to use the company page

  1. Use the organization number as the stable key.
  2. Distinguish between the company's own facts, roles, owners, holdings and grants.
  3. Follow person and company links to explore the graph; do not assume relations that are not explicitly registered.

Related services

Time: Ownership, roles and status can change. State the source and retrieval time with factual claims.